2007年9月30日，宝安区晨光熹微，星耀大厦B座在朝阳中熠熠生辉。童诗涵身着酒红色提花西装，佩戴着祖母遗留的翡翠胸针，优雅地步入78层星宁集团办公室。落地窗外，整座城市尚未完全苏醒，而办公室内己有零星的灯光亮起，那是提前到岗的员工在为国庆前的最后冲刺做准备。
她径首走向办公桌，指尖轻触桌面的感应装置，镶嵌在墙面的巨幅显示屏瞬间亮起，密密麻麻的邮件、报表如瀑布般倾泻而出。童诗涵端起秘书准备好的黑咖啡，轻抿一口，目光锁定在人力资源部提交的工资奖金发放方案上。沉吟片刻后，她拿起电话：“通知各部门负责人，十五分钟后召开紧急会议。”
十五分钟后，会议室座无虚席。市场部总监的领带还歪着，显然是匆忙赶来；研发部主管抱着厚厚的资料，镜片后的眼神充满期待。童诗涵站起身，身后的屏幕切换成各子公司的业绩数据：“诸位，过去季度大家的努力我都看在眼里。星芒汉堡海外市场占有率提升20%，星武投资成功孵化三个潜力项目，这些成绩离不开每一个人的付出。”
她轻点屏幕，新的页面弹出，赫然显示着调整后的福利方案：“原计划的工资奖金从五万提升至八万，此外，每人额外发放一台iPhone 3手机——这款刚上市的3G手机，不仅是奖励，更是希望大家能随时掌握市场动态。同时，国庆假期从七天延长至十天，让大家能好好休息。”
会议室瞬间沸腾，掌声雷动。市场部小李激动地说：“童总，这福利太丰厚了！iPhone 3在市面上炒到天价，我们居然能免费拿到！”研发部主管推了推眼镜：“十天假期能让我们好好沉淀思路，最近的新配方研发正需要灵感。”
童诗涵抬手示意安静：“我知道，市面上有公司质疑我们的高福利策略，但我始终相信，员工是企业最宝贵的资产。你们的创造力和热情，才是星宁集团最坚固的护城河。”她调出一组数据，“看看过去一年，高福利政策让员工流失率下降85%，团队协作效率提升60%，这就是最好的证明。”
会议结束后，童诗涵亲自监督奖金发放流程。财务室里，打印机飞速运转，工资单如雪片般落下。她拿起一张工资单，仔细核对每一个数字，确保无误后才点头离开。路过办公区时，她听见员工们兴奋的讨论：
“我要把这手机寄给老家的父母，让他们也见识下高科技！”
“十天假期，我准备和家人去云南旅游，正好放松放松。”
“童总真是大气，跟着这样的老板干，再累也值！”
童诗涵嘴角上扬，继续前往星芒汉堡总部。在那里，她要亲自检查为员工准备的节日礼盒——除了iPhone 3手机，还有定制的星宁集团纪念徽章、星芒月饼，以及一本《商业与文化融合案例集》，里面收录了集团成立以来的经典项目。
傍晚时分，各子公司的福利发放工作接近尾声。童诗涵站在大厦顶层的空中花园，俯瞰着宝安区的车水马龙。手机不断收到员工的感谢信息，有人发来与新手机的自拍，有人分享假期计划，字里行间满是喜悦与感激。
突然，她的电话响起，是远在岛国的佐藤浩二。视频接通，画面里曾经的帮派头目如今穿着笔挺的西装，身后是正在建设中的星芒科研园区：“童小姐，多亏了你们的招聘计划，现在园区的技术岗位己经有一半是我们的人。他们都在说，这才是真正的新生。”
童诗涵欣慰地笑了：“佐藤先生，希望我们能一起创造更多奇迹。对了，国庆期间园区施工注意安全，让大家也好好休息。”
挂断电话，童诗涵望着天边的晚霞。这个国庆，她不打算休息，而是计划走访几家合作企业，探讨未来发展方向。但此刻，她想先回家，和妹妹们一起享受难得的晚餐。想起童舒上次考试进步后的雀跃，童宁在学术会议上的精彩发言，她的心中满是温暖。
回到300平的家中，餐桌上己摆满佳肴。童舒举着新手机，兴奋地展示她拍摄的美食照片；童宁则分享着她在经济论坛上的见闻。童诗涵加入她们的讨论，欢声笑语在房间里回荡。窗外，城市的灯光渐次亮起，如同繁星坠落人间。而在这万家灯火中，星宁集团的每一位员工，都将带着丰厚的馈赠和满满的关怀，迎接属于自己的美好假期，也为下一段征程积蓄力量。
